如何平衡能力与团队和谐,老板眼中的能力与团队管理之道
摘要:老板通常欣赏有能力下属,但当下属表现出过于突出的能力时,如何平衡能力与团队和谐成为关键。面对抢风头功高盖主的情况,下属应保持谦逊低调,注重团队协作,适当分享成果;老板应给予合理评价和激励,建立公正透明的团队文化...
摘要:老板通常欣赏有能力下属,但当下属表现出过于突出的能力时,如何平衡能力与团队和谐成为关键。面对抢风头功高盖主的情况,下属应保持谦逊低调,注重团队协作,适当分享成果;老板应给予合理评价和激励,建立公正透明的团队文化...