银川市劳动和社会保障局最新发展规划旨在提高社会保障水平，促进就业创业，加强职业技能培训和劳动保障监察。规划着重优化社会保障体系，完善就业服务体系，提高劳动者技能素质，加强劳动保障监管，确保劳动者权益得到切实保障。该局还将注重信息化建设，提高服务效率和质量，为全市劳动者创造更加公平、稳定、和谐的就业和社会保障环境。

本文目录导读：

1. 总体目标
2. 主要任务与措施
3. 具体行动计划
4. 监督与评估

随着社会的快速发展和经济的持续增长，银川市市劳动和社会保障局面临着新的挑战和机遇，为了更有效地保障劳动者的权益，提高社会保障水平，我们制定了最新的发展规划，本规划旨在明确未来一段时间内，银川市市劳动和社会保障局的工作方向、目标、策略及具体措施。

总体目标

银川市市劳动和社会保障局的最新发展规划的总体目标是构建一个更加公平、可持续的社会保障体系，提高劳动者的就业质量和生活水平，促进全市经济社会的和谐发展。

主要任务与措施

1、加强就业促进工作

我们将继续实施积极的就业政策，加强职业技能培训，提高劳动者的就业技能和竞争力，我们将加大对创业的支持力度，鼓励更多的人自主创业，以创业带动就业。

2、完善社会保障体系

我们将继续扩大社会保障的覆盖范围，提高社会保障的可持续性，针对现有的社会保障制度，我们将进行优化和完善，提高社会保障的公平性和效率，我们还将加强对社会保障资金的监管，确保社会保障资金的安全和有效使用。

3、提升劳动者权益保障

我们将加强劳动法律法规的执行力度，保护劳动者的合法权益，对于侵犯劳动者权益的行为，我们将严厉打击，维护良好的劳动关系，我们还将推动企业和劳动者之间的和谐劳动关系建设，提高劳动者的满意度和归属感。

4、深化劳动保障制度改革

我们将深化劳动保障制度改革，创新劳动保障管理模式，以适应经济社会的发展，我们将推动劳动保障制度与互联网、大数据等技术的深度融合，提高劳动保障工作的效率和质量。

具体行动计划

1、实施职业技能提升行动

我们将开展大规模的职业技能培训，提高劳动者的技能水平，我们还将与企业和培训机构建立合作关系，共同推动职业技能培训的发展。

2、扩大社会保障覆盖范围

我们将加大宣传力度，提高公众对社会保障的认识和参与度，我们还将优化社会保障制度，降低参保门槛，使更多的人能够享受到社会保障。

3、加强劳动法律法规执行

我们将加强与相关部门的协作，共同推动劳动法律法规的执行，我们还将加强对企业的指导和监督，提高企业的守法意识，保护劳动者的合法权益。

4、推动劳动保障信息化建设

我们将积极推动劳动保障信息化建设，利用互联网、大数据等技术提高劳动保障工作的效率和质量，我们将建立劳动保障信息平台，实现信息共享，为劳动者和企业提供更好的服务。

监督与评估

为了确保发展规划的顺利实施，我们将建立监督与评估机制，我们将定期对发展规划的实施情况进行评估，及时发现问题并采取措施进行改进，我们还将接受社会公众的监督，提高工作的透明度和公信力。

银川市市劳动和社会保障局的最新发展规划是我们对未来工作的蓝图和承诺，我们将全力以赴，为实现发展规划的目标而努力，我们相信，在全市人民的共同努力下，我们一定能够构建一个更加公平、可持续的社会保障体系，提高劳动者的就业质量和生活水平，促进全市经济社会的和谐发展。